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公司扎实开展廉洁文化教育月活动,筑牢防腐拒变思想防线

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根据青岛区域公司廉洁文化教育月有关要求,为切实加强党风廉政建设,营造“知廉守洁、行廉守信、敬廉守法”的廉洁文化氛围,7月14日,公司组织全体党员干部和职工代表观看廉洁从业警示教育片,集中学习有关法律法规,对领导干部进行廉洁从业集体约谈,扎实开展廉洁文化教育月活动。

在开展集中学习前,公司向全体员工下发了《中华人民共和国宪法》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等11部法律法规内容,要求全员学习,提高法律意识。本次有针对性的集中学习了《关于国有企业领导人员违反廉洁自律“七项要求”政纪处分规定》和《中央企业资产损失责任追究暂行办法》,再次对全体党员干部敲醒法规党纪的警钟,牢记触犯法律的后果,时刻接受群众的监督。

在领导干部廉洁从业集体约谈中,公司党总支贺建华书记对全体党员干部提出了四点要求。一是廉洁系从业之本,要筑牢拒腐防变的思想大堤。要始终坚持服务发展、客户至上,坚持以廉洁凝聚人心,以廉洁树立形象;二是廉洁要从领导做起,扎实推进反腐倡廉工作。要不断加强党性修养,带头廉洁自律。三是要不断加强学习,切实提升履职能力。四是虚心接受监督,完善监督渠道。要切实加强领导干部廉洁自律教育,坚决遏制奢侈浪费和形式主义,切实提升公司反腐倡廉工作水平。

最后,大家共同观看了题为《领导干部廉洁自律须过四关》的廉洁从业警示教育片,教育片中大量生活中真实的案例警示着在场的每一个人。

通过此次廉洁文化教育活动,进一步提高了全体党员干部的法律意识和党性修养。今后日常工作中,公司将继续通过短信、微信、网站、宣传栏等平台,大力宣扬“以廉为荣,以贪为耻”的廉洁文化核心价值理念,筑牢防腐拒变思想防线。